Dirección de empresas y gestión de personal

Cualquier empresa requiere la puesta en marcha de una dirección, de su estructura y de una gestión del personal. El asesoramiento a una empresa ha de ser entendido, según expone el autor Domingo Ribeiro en su libro “Asesoramiento en dirección…

La mediación civil y mercantil

El mes anterior tratamos la mediación laboral, en esta ocasión es el turno de la mediación enfocada a lo civil y mercantil. Este tipo de mediación se define como una vía de resolución flexible de conflictos, alternativa al proceso judicial. El…

Soluciones judiciales: Sanciones

Es posible a un trabajador a lo largo de su vida laboral reciba alguna sanción por parte de la empresa en la que trabaja, ya sea por incumpliendo de sus obligaciones o como camino para un futuro despido disciplinario. Las faltas y sanciones…
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La mediación en el ámbito laboral

La mediación es un proceso voluntario y confidencial que ayuda a que las personas alcancen la solución a un conflicto a través del diálogo. En el marco de la organización de cualquier compañía, las relaciones entre empleados y superiores…

Tipos de despidos: ¿En qué consiste cada uno?

Enfrentarse ante un despido de un puesto de trabajo en una empresa siempre es una situación complicada y en algunas ocasiones difícil de llevar. En España existen diversos tipos de despidos, dependiendo de las causas por las cuales de…

¿En qué consiste el proceso de mediación?

La mediación es un proceso voluntario, confidencial y puede considerarse flexible porque se adapta a múltiples ámbitos de actuación. En este proceso,existe una figura, independiente e imparcial, conocida como mediador, que ayuda a otras…

¿Qué es una startup?

Seguro que muchas veces te has preguntado a que se refiere esta tendencia. Una startup, término utilizado de manera constante en el mundo empresarial, podría definirse como una empresa de nueva creación que presenta grandes posibilidades…

¿Cómo combatir el estrés laboral?

Actualmente se reconoce que el estrés laboral o burn-outes es uno de los principales problemas para los trabajadores y el buen funcionamiento de las entidades para las que trabajan. Esta patología se define como un estado de tensión física…

Tipos de contrato de trabajo

Un contrato es un acuerdo entre un empresario y un trabajador. Existen muchos tipos de contrato laborales, pero cada uno tiene sus peculiaridades, sus características y sus cláusulas que conviene conocer. Te contamos a que refieren cada…